Đại diện các DN cho biết việc thực hiện nội dung về thương lượng, ký kết và triển khai thực hiện TƯLĐTT đều đúng quy trình, quy định, trong đó có những điều khoản có lợi hơn cho người lao động (NLĐ). Đơn cử, Công ty TNHH Yokohama Tyre Việt Nam trợ cấp tiền nhà hằng tháng cho NLĐ tùy thuộc thâm niên làm việc (từ 500.000 đến 700.000 đồng/tháng); trợ cấp đi lại (từ 100.000 đến 440.000 đồng/tháng); thưởng lương tháng 13, tặng quà nhân dịp các ngày lễ, Tết trong năm...
Đoàn giám sát LĐLĐ tỉnh Bình Dương và các doanh nghiệp tại buổi làm việc với
Nội dung TƯLĐTT của Công ty TNHH Aldila Composite Products có những điều khoản có lợi hơn cho NLĐ so với quy định của pháp luật hiện hành như: Phụ cấp nuôi con nhỏ, phụ cấp đi lại, phụ cấp trượt giá, bữa ăn giữa ca, đi du lịch, tham quan miễn phí...
và quét mã QR
Bình luận (0)