Có được giữ sổ BHXH của người lao động?

Tin mới

26/04/2017 21:33

Nguyễn Hương (nguyenhuongho1502@gmail.com) thắc mắc: “Do người lao động nghỉ việc nhưng chưa hoàn tất thủ tục bàn giao nên công ty không chốt và trả sổ BHXH. Việc làm này chỉ nhằm buộc người lao động phải hoàn tất nghĩa vụ đối với công ty. Công ty làm vậy có vi phạm pháp luật?”.

Có được giữ sổ BHXH của người lao động?

Đại diện Sở Lao động - Thương binh và Xã hội TP HCM trả lời: Theo quy định, trong thời hạn 7 ngày làm việc, kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, hai bên có trách nhiệm thanh toán đầy đủ các khoản liên quan đến quyền lợi và nghĩa vụ của mỗi bên; trường hợp đặc biệt có thể kéo dài nhưng không được quá 30 ngày.

Như vậy, dù người lao động chưa hoàn tất thủ tục bàn giao nhưng công ty vẫn phải chốt, trả sổ BHXH cho họ đúng thời gian quy định. Việc công ty giữ sổ BHXH của người lao động là trái pháp luật.

Bình luận

Đăng nhập với tài khoản:

Đăng nhập để ý kiến của bạn xuất bản nhanh hơn
 
 

Hoặc nhập thông tin của bạn

Mới nhất Hay nhất
TIN MỚI