Cùng người lao động vượt khó

Tại lễ khai mạc Tháng Công nhân (CN) năm 2023 tổ chức vào cuối tuần qua, LĐLĐ quận Bình Tân, TP HCM chính thức cho ra mắt mô hình "1+1 - Một Công đoàn cơ sở nhận chăm lo ít nhất một đoàn viên, người lao động (NLĐ) bị bệnh hiểm nghèo". Theo đó, từ tháng 5-2023 đến hết tháng 4-2024, hằng tháng các Công đoàn cơ sở trực thuộc LĐLĐ quận sẽ nhận chăm lo cho ít nhất một đoàn viên, NLĐ bị bệnh hiểm nghèo, có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. Mỗi trường hợp sẽ được hỗ trợ từ 500.000 đồng đến 1 triệu đồng trong 12 tháng.

Chăm lo căn cơ

Với mục tiêu hỗ trợ thường xuyên, lâu dài cho NLĐ mắc bệnh hiểm nghèo, có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, qua đó tiếp thêm động lực để họ vượt qua bệnh tật, vươn lên trong cuộc sống, trong năm 2022, với sự đồng hành của Công ty TNHH Thương mại và Đầu tư Tươi Mart, LĐLĐ quận Bình Tân, TP HCM đã khởi xướng chương trình "Doanh nghiệp (DN) đồng hành cùng đoàn viên, NLĐ bị bệnh hiểm nghèo". Qua đó, 10 trường hợp khó khăn được hỗ trợ liên tục 12 tháng, mức 1 triệu đồng/người/tháng.

Hiệu ứng tích cực mà chương trình trên mang lại cũng là lý do LĐLĐ quận Bình Tân, TP HCM triển khai thêm mô hình "1+1 - Một Công đoàn cơ sở nhận chăm lo ít nhất một đoàn viên, NLĐ bị bệnh hiểm nghèo". Đến nay đã có 12 đơn vị, DN tham gia mô hình, cam kết hỗ trợ cho 19 trường hợp khó khăn. "Khi triển khai mô hình 1+1, LĐLĐ quận đề ra chỉ tiêu mỗi Công đoàn cơ sở sẽ hỗ trợ cho một trường hợp thì nay có đơn vị nhận hỗ trợ đến 7 người.

Kinh phí vận động ban đầu dự kiến chỉ khoảng 240 triệu đồng nhưng nay đã lên đến 308 triệu đồng. Điều này đã khẳng định sự lan tỏa của chương trình" - ông Nguyễn Văn Hải, Chủ tịch LĐLĐ quận Bình Tân, TP HCM, nói.

Ông Nguyễn Hồ Hải, Phó Bí thư Thành ủy TP HCM, tặng quà cho nữ công nhân khó khăn tại KCN Lê Minh Xuân Ảnh: HỒNG ĐÀO

Là 1 trong 2 trường hợp được Công đoàn Công ty TNHH Lạc Tỷ chăm lo từ mô hình 1+1, chị Nguyễn Thị Nguyệt rất xúc động. Chị Nguyệt được Công đoàn công ty hỗ trợ một lần, với tổng số tiền khoảng 110 triệu đồng từ nguồn vận động do tập thể CN đóng góp. Nhận khoản hỗ trợ thay vợ, anh Nguyễn Văn Thống, chồng chị Nguyệt, liên tục gửi lời cảm ơn đến tập thể lao động tại Công ty TNHH Lạc Tỷ. Hơn 1 tháng trước, chị Nguyệt phát hiện bị ung thư vú và vừa được phẫu thuật nên sức khỏe còn yếu.

Vợ chồng anh đều là CN, con trai thứ 2 bị chậm phát triển nên cuộc sống khá vất vả. Vậy nên, khi chị Nguyệt phát bệnh phải nghỉ điều trị, gia đình anh càng khó khăn hơn. "Vợ tôi phải trải qua thời gian điều trị lâu dài và tốn kém. Do vậy, sự hỗ trợ của Công đoàn và các đồng nghiệp sẽ giúp vợ tôi có điều kiện điều trị tốt nhất và sớm nhất. Gia đình tôi vô cùng biết ơn" - anh Thống bày tỏ.

Động viên tinh thần

Tháng CN năm 2023 gắn liền với Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động. Do vậy, ngoài vận động DN cải thiện điều kiện làm việc, các Công đoàn cấp trên cơ sở còn dồn sức chăm lo cho CN bị tai nạn lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Tại lễ phát động Tháng CN ở quận 7, TP HCM, có 23 CN bị tai nạn lao động được hỗ trợ, mỗi trường hợp 700.000 đồng. Là một trong 23 trường hợp được chăm lo đợt này, anh Nguyễn Văn Cường, CN Công ty TNHH Corsair Marine International, rất cảm kích trước sự quan tâm của tổ chức Công đoàn. Vụ TNLĐ nổ bình gas máy hút bụi xảy ra cách đây 2 năm khiến anh Cường bị bỏng nặng. Sau 7 tháng điều trị, anh mang thương tật vĩnh viễn với tỉ lệ 46%.

"Dù sức khỏe giảm sút nhưng tôi vẫn được công ty bố trí việc làm phù hợp với thu nhập hơn 8 triệu đồng/tháng. Cảm động nhất vẫn là năm nào tôi cũng được tổ chức Công đoàn hỗ trợ. Đó là nguồn động viên to lớn để tôi vượt qua nghịch cảnh" - anh Cường bày tỏ.

NLĐ bị mất việc, giảm giờ làm do DN thiếu đơn hàng cũng là đối tượng ưu tiên chăm lo của các cấp Công đoàn TP HCM trong Tháng CN năm 2023. Đầu tháng 4-2023, do DN gặp khó khăn về đơn hàng nên anh Tạ Biên Cương, CN Công ty TNHH Thương mại Tân Hoàng Gia (quận Tân Bình, TP HCM), bị chấm dứt hợp đồng lao động. Gần nửa tháng qua, anh chạy xin việc nhiều nơi nhưng vô vọng.

Hiện tại, mọi chi phí sinh hoạt trong gia đình phụ thuộc đồng lương CN của vợ cũng là CN may. Khoản hỗ trợ không quá lớn (700.000 đồng/người) nhưng với anh Cương thì hết sức ý nghĩa, nhất là trong hoàn cảnh vừa bị mất việc làm. Đó cũng là cảm nhận của 153 đồng nghiệp khác cùng cảnh ngộ với anh tại Công ty TNHH Thương mại Tân Hoàng Gia, sự chăm lo của LĐLĐ Tân Bình rất kịp thời và mang lại nguồn động viên rất lớn.

Ngày hội nữ CN do LĐLĐ TP HCM phối hợp Hội LHPN thành phố tổ chức tại KCN Lê Minh Xuân (huyện Bình Chánh, TP HCM) vào cuối tuần qua đã để lại ấn tượng khó quên đối với những đoàn viên - lao động khó khăn. Không chỉ được vui chơi thỏa thích, họ còn được nhận những lời thăm hỏi, động viên chân tình từ lãnh đạo Thành ủy TP HCM và các đoàn thể. 600 phần quà, mỗi phần trị giá 700.000 đồng, đã được ban tổ chức trao tận tay nữ CN có hoàn cảnh khó khăn.

Nhận quà từ ban tổ chức, bà Nguyễn Thị Lê (58 tuổi), nhân viên tạp vụ Công ty TNHH Shang One Việt Nam (huyện Bình Chánh), xúc động không nói nên lời. "Cuộc sống quá khó khăn nên mọi sự hỗ trợ đối với chúng tôi đều đáng quý. Mong có thật nhiều CN khó khăn như tôi được chăm lo trong Tháng CN" - bà Lê mong mỏi.