Trong đó, tiêu biểu là những hoạt động: Xây dựng các công trình Ánh sáng CĐ, làng công nhân cao su ở nông trường vùng sâu, vùng xa; trợ cấp khó khăn, xây tặng Mái ấm CĐ với tổng kinh phí chăm lo gần 9 tỉ đồng.

Gần 9 tỉ đồng chăm lo công nhân - Ảnh 1.

Công nhân cao su được Công đoàn hỗ trợ khẩu trang để phòng chống dịch Covid-19

Ngoài ra, CĐ Cao su Việt Nam còn ký kết thỏa ước lao động tập thể ngành với 53 đơn vị trong hệ thống, qua đó nâng cao chất lượng sống của người lao động (NLĐ) như: nâng mức bữa ăn giữa ca lên 20.000 đồng/người/suất, mức trợ cấp khó khăn cho NLĐ tối thiểu 1 triệu đồng/người, lao động nữ được nghỉ ngày 8-3 hưởng nguyên lương... CĐ ngành còn tích cực phối hợp với Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam hỗ trợ hơn 0,5 tỉ đồng cho các đơn vị để mua sắm trang thiết bị, dụng cụ y tế phục vụ công tác phòng dịch cho NLĐ.

Hiện thu nhập bình quân của trên 80.000 lao động ngành cao su là khoảng 6,6 triệu đồng/người/tháng.

Tin-ảnh: N.Hoàng