Doanh nghiệp “trải thảm đỏ” đón lao động kỹ thuật

Ngày 18-7, Trường Cao đẳng Kỹ thuật Cao Thắng tổ chức Ngày hội Kết nối doanh nghiệp và Giới thiệu việc làm năm 2025, thu hút 100 doanh nghiệp tham gia. 

Tại sự kiện, các doanh nghiệp mang đến hơn 4.200 vị trí việc làm, bao gồm việc làm toàn thời gian, bán thời gian và chương trình thực tập, kiến tập dành cho sinh viên, người lao động.

"Săn" nhân lực từ ghế nhà trường

Sự kiện thu hút hơn 3.000 sinh viên thuộc các ngành cơ khí, điện – điện tử, ô tô, nhiệt – lạnh, cơ điện tử, tự động hóa, công nghệ thông tin, hàn, kế toán, quản trị mạng, sửa chữa máy tính… 

Bên cạnh thu hút sinh viên năm cuối, ngày hội còn ghi nhận sự tham gia của nhiều sinh viên năm nhất, năm hai đến tìm hiểu thông tin tuyển dụng và trải nghiệm phỏng vấn thử. 

Trần Nam Thịnh, sinh viên năm 2 ngành cơ điện tử, cho biết chủ động tham gia chương trình để tìm kiếm cơ hội việc làm nhằm tích lũy kinh nghiệm. “Em muốn sớm tiếp cận doanh nghiệp để hiểu rõ hơn về nhu cầu tuyển dụng và chuẩn bị tốt hơn cho hành trình nghề nghiệp phía trước” – Thịnh nói.

Không chỉ tiếp cận thông tin tuyển dụng, sinh viên còn được trao đổi trực tiếp với nhà tuyển dụng về yêu cầu công việc, môi trường làm việc và lộ trình phát triển nghề nghiệp, những yếu tố then chốt giúp định hình hướng đi sau khi tốt nghiệp.

Nhiều doanh nghiệp tiến hành phỏng vấn và tuyển dụng trực tiếp ngay tại sự kiện, rút ngắn quy trình, tạo điều kiện để sinh viên thể hiện năng lực thực tế.

Các "ông lớn" như Công ty CP Sản xuất Nhựa Duy Tân, Công ty TNHH Jabil Việt Nam, FPT Telecom, Tập đoàn Đèo Cả, MM Mega Market Việt Nam… đã mang đến hàng trăm cơ hội việc làm.

Nhiều cơ hội tại các doanh nghiệp Nhật Bản

Đáng chú ý, một số doanh nghiệp Nhật Bản cũng chủ động tham gia tuyển dụng trực tiếp và trực tuyến tại ngày hội. 

Đơn cử, Công ty TNHH MTV Yumoto Việt Nam (100% vốn đầu tư Nhật Bản, trú đóng tại tỉnh Tây Ninh) cần tuyển 10 lao động kỹ thuật và 20 thực tập sinh. Nhân viên chính thức sẽ nhận mức lương khởi điểm 7,5 triệu đồng/tháng, đồng thời được hỗ trợ chỗ ở, ăn uống và phương tiện đi lại.

Ông Fukumori Toyoki – Giám đốc Kinh doanh và Tiếp thị của công ty, cho biết trong đợt tuyển dụng này, 10 ứng viên xuất sắc vượt qua vòng phỏng vấn và cam kết gắn bó lâu dài sẽ có cơ hội được sang Nhật Bản tham quan dây chuyền sản xuất tại công ty mẹ. "Người lao động sẽ được đào tạo bài bản và có nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp cùng doanh nghiệp trong tương lai" - ông Fukumori nhấn mạnh.

Trong khi đó, Công ty Shimizuseishakusho (SMZ – tỉnh Osaka, Nhật Bản) đã trực tiếp bay sang Việt Nam để phỏng vấn ứng viên cho các vị trí như thiết kế CAD/CAM, vận hành máy CNC, lập trình, điều khiển robot hàn...

Tiến sĩ Lê Đình Kha – Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Kỹ thuật Cao Thắng, cho biết đây là hoạt động thường niên nhằm kết nối giữa công tác đào tạo và nhu cầu thực tiễn của thị trường lao động. Sự kiện không chỉ tạo cơ hội để sinh viên tìm được việc làm phù hợp mà còn giúp hiểu rõ hơn về yêu cầu tuyển dụng, từ đó chủ động điều chỉnh bản thân, sẵn sàng hội nhập vào môi trường làm việc chuyên nghiệp.

Việc nhiều doanh nghiệp quốc tế, đặc biệt là từ Nhật Bản, tích cực tham gia tuyển dụng cho thấy niềm tin ngày càng lớn vào chất lượng đào tạo kỹ thuật của Việt Nam. Đồng thời, đây cũng là dịp để sinh viên tiếp cận môi trường làm việc quốc tế với tính kỷ luật cao, chuyên nghiệp và nhiều cơ hội phát triển.