Thường xuyên "tự soi", "tự sửa"

Quyền lực được sử dụng đúng hay không phụ thuộc rất lớn vào cán bộ. Trong khi đó, để có cán bộ tốt, trước hết phải thực hiện tốt công tác cán bộ.

Bác quan niệm "đức" là gốc của cán bộ nên luôn quan tâm uốn nắn cán bộ không đi vào con đường tham ô, lãng phí, quan liêu. Người gọi các tệ nạn đó là "giặc nội xâm", coi chúng còn nguy hiểm hơn giặc ngoại xâm vì phá ta từ bên trong.

Đảng ủy Khối Dân - Chính - Đảng TP HCM tuyên dương tập thể điển hình về học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh năm 2023 .Ảnh: TẤN THẠNH

Từ ngày thành lập đến nay, Đảng ta luôn xác định công tác cán bộ là "then chốt của then chốt", đặc biệt là đội ngũ cán bộ cấp chiến lược.

Nghị quyết 12-NQ/TW ngày 16-1-2012 của Hội nghị Trung ương 4 khóa XI "Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay" đã nhận định: Một bộ phận không nhỏ cán bộ, đảng viên - trong đó có những đảng viên giữ vị trí lãnh đạo, quản lý - suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống với những biểu hiện khác nhau, "kể cả một số cán bộ cao cấp".

Nghị quyết này cũng chỉ ra một trong những hạn chế, yếu kém của công tác cán bộ: "Đội ngũ cán bộ cấp trung ương, cấp chiến lược rất quan trọng, nhưng chưa được xây dựng một cách cơ bản. Công tác quy hoạch cán bộ mới tập trung thực hiện ở địa phương, chưa thực hiện được ở cấp trung ương, dẫn đến sự hẫng hụt, chắp vá, không đồng bộ và thiếu chủ động trong công tác bố trí, phân công cán bộ".

Nghị quyết Hội nghị Trung ương 4 khóa XII "Về tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng; ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện "tự diễn biến", "tự chuyển hóa" trong nội bộ" xác định quan điểm chỉ đạo: Trước hết, cán bộ cấp cao, cán bộ chủ chốt, người đứng đầu các cấp phải là nòng cốt trong thực hiện.

Đến Đại hội Đại biểu toàn quốc lần thứ XIII, Nghị quyết của Đảng tiếp tục đặt ra những yêu cầu mới cao hơn đối với đội ngũ cán bộ rường cột của nước nhà. Theo đó, cần đổi mới đồng bộ nhiều nội dung trong công tác cán bộ để có được đội ngũ cán bộ cấp chiến lược đủ phẩm chất, năng lực và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ.

Ngoài các tiêu chuẩn chung và tiêu chuẩn chức danh cụ thể đã nêu trong Quy định 214-QĐ/TW của Bộ Chính trị, Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng đề cập một số tiêu chuẩn có yêu cầu cao hơn, trong đó nêu rõ về đạo đức, lối sống. Theo đó, cán bộ cấp chiến lược phải thấy rõ bổn phận và trách nhiệm của mình; luôn vững vàng trước mọi khó khăn, thách thức và không bị cám dỗ bởi vật chất, tiền tài, danh vọng; tự giác tu dưỡng, rèn luyện, tự điều chỉnh hành vi ứng xử trong công việc hằng ngày; thường xuyên "tự soi", "tự sửa"...

Nghị quyết Đại hội XIII nêu rõ: Cán bộ cấp chiến lược phải nêu cao tinh thần vì nhân dân phục vụ; thực hiện tốt các quy định về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên theo phương châm cán bộ có chức vụ càng cao càng phải gương mẫu tu dưỡng, rèn luyện đạo đức, lối sống của bản thân…

Ban Chấp hành Trung ương Đảng đã nêu rất rõ về công tác cán bộ, nhất là đội ngũ cán bộ cấp chiến lược. Vì thế, để có đội ngũ cán bộ đáp ứng ngày càng tốt hơn yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới, các cấp ủy Đảng cần bám sát những nội dung này để cụ thể hóa, áp dụng vào thực tiễn.