Những kỹ sư ưu tú (*): Không ngừng khẳng định bản thân

Được làm việc tại một tập đoàn đa quốc gia là mong ước của anh Cao Minh Chánh khi còn là sinh viên. Do vậy, sau khi tốt nghiệp ngành kỹ thuật điện tử viễn thông Trường CĐ Kỹ thuật Cao Thắng TP HCM, anh ứng tuyển vào làm việc tại Công ty TNHH Intel Products Việt Nam (Khu Công nghệ cao, TP Thủ Đức, TP HCM) với vị trí kỹ thuật viên sản xuất.

Nỗ lực nâng cao trình độ

Ham học hỏi và luôn nỗ lực hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, nên Chánh được cấp trên đánh giá cao và vinh dự nhận giải thưởng Nhân viên gương mẫu ngay trong năm đầu tiên làm việc. Sau hơn 2 năm cống hiến, anh đã được thăng chức lên chuyên viên thiết bị và là một trong 2 thành viên được công ty chọn tham gia khóa tập huấn chuyên sâu về sửa chữa và bảo trì máy móc ở Áo.

Trong suốt thời gian làm việc tại doanh nghiệp, anh đã đóng góp vào nhiều dự án cải tiến. Trong đó, dự án "Tối ưu hóa năng suất máy sản xuất" được thực hiện vào năm 2020 đã để lại dấu ấn rõ nét. Dự án này bắt nguồn từ yêu cầu đáp ứng yêu cầu sản xuất ngày càng cao mà không phải đầu tư mua sắm thêm thiết bị mới. 

Mục tiêu dự án đưa ra là tăng tốc độ băng tải của dây chuyền sản xuất, thay đổi vật liệu của đầu gắp để giảm tần suất lỗi, cải tiến kiểm tra quang học tự động... Quá trình triển khai dự án kéo dài khoảng hơn 3 tháng, từ giai đoạn lên ý tưởng, phân tích dữ liệu, thiết kế, thử nghiệm cho đến khi ứng dụng. Kết quả, năng suất sản xuất tăng từ 20%-30%, giúp tiết kiệm cho doanh nghiệp 1,1 tỉ đồng.

Ngoài nỗ lực làm việc, anh vẫn dành thời gian học tập nâng cao trình độ và đã tốt nghiệp thạc sĩ kỹ thuật điện tử Trường ĐH Sư phạm Kỹ thuật TP HCM. Anh kỹ sư quê Tiền Giang còn đặc biệt quan tâm đến việc đào tạo nghề cho lực lượng kế thừa. Không chỉ xây dựng bộ tài liệu hướng dẫn sử dụng, bảo trì chi tiết cho từng thiết bị, anh còn khuyến khích nhân viên trẻ tham gia các dự án cải tiến hiệu suất của thiết bị để có thể áp dụng kiến thức đã học vào công việc thực tế. 

Nhiều nhân viên trẻ mà anh kèm cặp đã trở thành những nhân tố giỏi. Dự kiến trong thời gian tới, anh Chánh sẽ triển khai một dự án sử dụng trí tuệ nhân tạo (AI) để kiểm soát và đánh giá chất lượng bề mặt sản phẩm ở bộ phận phụ trách. Bà Phạm Thị Hồng Yến, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Intel Products Việt Nam, nhận xét: "Sáng tạo và ham học hỏi, Chánh chính là hình mẫu để các bạn nhân viên trẻ noi theo".

"Quay cuồng" với các ý tưởng

Tốt nghiệp ngành kỹ thuật hệ thống công nghiệp Trường ĐH Bách khoa - ĐHQG TP HCM, anh Đỗ Thành Trung chọn Công ty TNHH Điện tử Samsung HCMC CE Complex (Khu Công nghệ cao, TP Thủ Đức, TP HCM) làm nơi thử thách bản thân. Chín năm gắn bó với công ty, anh cùng các thành viên trong bộ phận đã thực hiện khá nhiều dự án cải tiến có giá trị. Hiện anh Trung là Trưởng Phòng Cải tiến quy trình sản xuất của công ty.

Trung cho biết do đặc thù nghề nghiệp nên lúc nào trong suy nghĩ của anh cũng đặt ra các câu hỏi: Vì sao như thế này? Nếu thay đổi một chút thì kết quả như thế nào?... rồi tự mình đi tìm lời giải. Trong một lần đưa con đi chơi, anh Trung tình cờ phát hiện một loại nhựa dẻo có khả năng thay thế loại nguyên liệu mà công ty phải đặt hàng từ nước ngoài. Từ đó, anh mạnh dạn đề xuất ý tưởng "Nội địa hóa thiết bị bằng cách thay đổi vật liệu cho các dây chuyền, dự án". 

Sau hơn 2 tháng triển khai, thử nghiệm, ý tưởng đã thành công và làm lợi cho công ty gần 4 tỉ đồng. Không chỉ thay thế được nguyên liệu, sáng kiến có thể rút ngắn được thời gian đặt hàng từ 3 tháng còn 2 tuần. Sáng kiến của anh đã rất hữu ích cho các phòng ban trong mùa cao điểm hoặc thời gian lên mẫu mới. Sáng kiến này của anh Trung đã được ban giám đốc trao giải Cải tiến xuất sắc giai đoạn 2021-2023.

Không chỉ đam mê sáng tạo, anh Trung còn luôn quan tâm, kèm cặp thợ trẻ. Với sự hướng dẫn của anh, một kỹ sư cấp cao lên vị trí phó phòng và 2 nhân viên lên vị trí kỹ sư cấp cao. Nói về dự định trong tương lai, chàng kỹ sư 33 tuổi bộc bạch: "Cải tiến không chỉ là đam mê mà còn là trách nhiệm, do vậy, tôi cố gắng hết sức để đề xuất nhiều ý tưởng sáng tạo, có tính ứng dụng cao". 

Bà Kiều Ngọc Hoa, Giám đốc nhân sự Công ty TNHH Điện tử Samsung HCMC CE Complex, nhận xét: "Anh Trung là một kỹ sư yêu nghề, nhiệt huyết với thợ trẻ. Không chi giỏi chuyên môn, anh Trung còn sống hòa đồng, tích cực tham gia các hoạt động phong trào tại công ty". 

(*) Xem Báo Người Lao Động từ số ra ngày 14-8