Qua giám sát, Công đoàn giúp người lao động nhận lại 113 tỉ đồng

Sáng 26-12, tại TP HCM, Tổng LĐLĐ Việt Nam phối hợp cùng Better Work Việt Nam tổ chức Hội thảo "Nâng cao vai trò của tổ chức Công đoàn trong giám sát tuân thủ pháp luật tại nơi làm việc" với sự tham gia của hơn 50 cán bộ Công đoàn ở các tỉnh, thành phía Nam.

Hội thảo nhằm mục đích đánh giá vai trò của Công đoàn trong việc giám sát việc thực hiện pháp luật, tập trung vào công tác an toàn vệ sinh lao động tại nơi làm việc, góp phần bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động; góp phần thực hiện khâu đột phá Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam

Theo đại diện Tổng LĐLĐ Việt Nam, Hiến pháp 2013 và các văn bản pháp luật hiện hành đều quy định quyền, trách nhiệm giám sát liên quan đến lĩnh vực lao động của tổ chức Công đoàn.

Trong giai đoạn 2018 - 2023, các cấp Công đoàn Việt Nam đã giám sát trên 166.000 cuộc tập trung vào các việc thực hiện pháp luật về lao động, Công đoàn, BHXH, BHYT, an toàn vệ sinh lao động, giúp hơn 27.000 CNVC-LĐ được giải quyết các chế độ, chính sách với tổng số tiền bồi thường, hỗ trợ hơn 113 tỉ đồng. 

Thông qua giám sát, nhiều hạn chế, bất cập, vi phạm trong quá trình thực hiện chính sách, pháp luật được phát hiện, chấn chỉnh, xử lý kịp thời. Nhiều kiến nghị, sửa đổi, bổ sung chính sách, pháp luật được các cấp Công đoàn đề xuất, đồng thời trực tiếp thông tin, hướng dẫn, giải đáp về pháp luật cho cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, góp phần bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên - lao động, nâng cao hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp.

Hội thảo đã lắng nghe nhiều ý kiến của cán bộ Công đoàn liên quan đến giám sát tuân thủ pháp luật tại nơi làm việc. Đồng thời, các đại biểu cũng được nghe ông Lê Đình Quảng, Phó Ban Chính sách - Pháp luật, Tổng LĐLĐ Việt Nam giới thiệu một số điểm mới của Luật Công đoàn (sửa đổi, bổ sung) năm 2024.