Tây Ninh đã chi trả chế độ nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc cho gần 3.300 trường hợp

Theo Sở Nội vụ tỉnh Tây Ninh, đến nay, địa phương này đã giải quyết chế độ nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc do sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị theo Nghị định 178 Nghị định 67/2025/NĐ-CP của Chính phủ đạt tỉ lệ 100%.

Cụ thể, UBND tỉnh đã phê duyệt 3.295 trường hợp nghỉ việc, số tiền chi trả đạt 3.758 tỉ đồng. Đến hết ngày 9-10, toàn bộ 3.295 trường hợp đã được chi trả đầy đủ.

Việc chi trả được thực hiện đúng quy định, kịp thời và bảo đảm quyền lợi của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thuộc diện được hưởng chính sách.

Sở Nội vụ phối hợp chặt chẽ Sở Tài chính cùng các cơ quan, đơn vị liên quan để rà soát, thẩm định và giải ngân nguồn kinh phí đúng tiến độ, minh bạch.

Công tác thực hiện chính sách được đánh giá là nghiêm túc, đúng tinh thần chỉ đạo của Bộ Chính trị và hướng dẫn của Bộ Nội vụ, góp phần ổn định tổ chức bộ máy, tạo điều kiện cho các cơ quan, đơn vị sắp xếp, tinh gọn và hoạt động hiệu quả hơn.

Sau sắp xếp, đối với cấp tỉnh, khối Đảng còn 5 cơ quan chuyên trách gồm: Văn phòng Tỉnh ủy, Ban Tổ chức Tỉnh ủy, Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy, Ban Tuyên giáo và Dân vận Tỉnh ủy, Ban Nội chính Tỉnh ủy; 2 đơn vị sự nghiệp công lập gồm Báo và Phát thanh, truyền hình Tây Ninh, Trường Chính trị tỉnh.

Khối MTTQ và các tổ chức chính trị - xã hội tỉnh còn 1 cơ quan chuyên trách là cơ quan UBMTTQ Việt Nam tỉnh.

Riêng khối chính quyền, hiện còn 15 cơ quan chuyên môn và tương đương thuộc UBND tỉnh gồm Văn phòng UBND tỉnh; Sở Nội vụ; Sở Tài chính; Sở Tư pháp; Sở Giáo dục và Đào tạo; Sở Y tế; Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch; Sở Khoa học và Công nghệ; Sở Công Thương; Sở Xây dựng; Sở Nông nghiệp và Môi trường; Sở Ngoại vụ; Sở Dân tộc và Tôn giáo; Thanh tra tỉnh; Ban Quản lý Khu kinh tế tỉnh và Văn phòng Đoàn ĐBQH và HĐND.

Đối với cấp xã, phường, sau sắp xếp được tinh gọn, các cơ quan chuyên môn thuộc cấp ủy, UBND với số lượng phù hợp, gom gọn các chức năng, nhiệm vụ tương đồng vào cùng một đầu mối quản lý, nhằm bảo đảm hoàn thành các nhiệm vụ chính trị được giao gắn với cơ cấu lại và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức đủ phẩm chất, năng lực, ngang tầm nhiệm vụ, bảo đảm hoạt động hiệu lực, hiệu quả.