Giải quyết ổn thỏa 43 vụ ngừng việc

Qua khảo sát, doanh nghiệp (DN) có vốn đầu tư nước ngoài dẫn đầu tranh chấp với 23 vụ (chiếm 53,485%). Nguyên nhân ngừng việc là do DN chậm trả lương, thưởng; không thực hiện đầy đủ các cam kết trong hợp đồng lao động và thỏa ước lao động tập thể; tùy tiện áp đặt chính sách tiền lương gây bức xúc cho người lao động (NLĐ).

Việc nắm bắt tâm tư, nguyện vọng công nhân được các cấp Công đoàn TP HCM thực hiện khá tốt

Nắm bắt nhanh nguyện vọng NLĐ, các cấp Công đoàn chủ động phối hợp với các cơ quan chức năng giải quyết ổn thỏa các vụ ngừng việc; NLĐ tại các DN đồng ý trở lại làm việc sau khi được bảo đảm quyền lợi. Ngoài ổn định tâm lý NLĐ, các cấp Công đoàn còn tư vấn pháp luật và giới thiệu việc làm cho những người mất việc.