Tại buổi tọa đàm, các đại biểu đã trao đổi kinh nghiệm, vận động doanh nghiệp duy trì những điều khoản phúc lợi trong thỏa ước lao động tập thể; giải quyết chế độ người lao động khi doanh nghiệp thu hẹp sản xuất, cắt giảm lao động; đối thoại với chủ sử dụng lao động nhằm duy trì việc làm, thu nhập của người lao động… trong bối cảnh dịch Covid-19 diễn biến phức tạp.

Hải Phòng: Đối thoại để duy trì việc làm, thu nhập của người lao động - Ảnh 1.

Đại diện Công đoàn cơ sở trao đổi kinh nghiệm trong hoạt động Công đoàn tại buổi tọa đàm. Ảnh: MAI DUNG

Từ đầu năm đến nay, do ảnh hưởng của dịch bệnh, toàn TP Hải Phòng có 111.734 người lao động không có giao kết hợp đồng lao động (HĐLĐ) bị mất việc làm, hơn 35.000 lao động tạm hoãn HĐLĐ hoặc nghỉ việc không hưởng lương, gần 6.800 lao động bị chấm dứt HĐLĐ, không đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp...

H.Lê