xem thêm
An Giang
Bình Dương
Bình Phước
Bình Thuận
Bình Định
Bạc Liêu
icon 24h qua
Đăng nhập
icon Đăng ký gói bạn đọc VIP

Đã trả trợ cấp thôi việc

Đặng Văn Thân (Công ty An Quốc; quận 9, TP HCM) thắc mắc: “Tôi được công ty tuyển dụng làm việc với hợp đồng thời hạn 1 năm, hết hạn công ty lại gia hạn thêm 3 lần như vậy. Vừa rồi, công ty cho tôi nghỉ việc dù hợp đồng chưa hết hạn và không hề bồi thường…”.

img

Ông Võ Thành Trung, trưởng phòng nhân sự, trả lời: Ông Thân đã nghỉ hưu và được công ty nhận vào làm bảo vệ với hợp đồng thời hạn 1 năm. Mỗi lần hết hạn, ông Thân yêu cầu công ty gia hạn 1 năm chứ không kéo dài vì ông có thể nghỉ việc bất cứ lúc nào để đi định cư nước ngoài theo diện đoàn tụ gia đình. Vừa rồi, ông không xin phép mà chỉ gọi điện cho một đồng nghiệp ở tổ bảo vệ nói rằng mình nghỉ làm để đi du lịch với gia đình 2 tuần. Nghỉ hết 2 tuần ông lại cáo bệnh nghỉ tiếp 5 ngày. Căn cứ vào nội quy lao động, công ty sa thải ông do tự ý nghỉ việc quá 5 ngày cộng dồn trong tháng. Tuy nhiên, chúng tôi nhìn nhận có thiếu sót là không giải quyết trợ cấp thôi việc cho những hợp đồng mà ông không vi phạm. Sau khi nhận được khiếu nại, công ty đã chuyển trả trợ cấp thôi việc cho ông.

Lên đầu Top

Bạn cần đăng nhập để thực hiện chức năng này!

Bạn không thể gửi bình luận liên tục. Xin hãy đợi
60 giây nữa.

Thanh toán mua bài thành công

Chọn 1 trong 2 hình thức sau để tặng bạn bè của bạn

  • Tặng bằng link
  • Tặng bạn đọc thành viên
Gia hạn tài khoản bạn đọc VIP

Chọn phương thức thanh toán

Tài khoản bạn đọc VIP sẽ được gia hạn từ  tới

    Chọn phương thức thanh toán

    Chọn một trong số các hình thức sau

    Tôi đồng ý với điều khoản sử dụng và chính sách thanh toán của nld.com.vn

    Thông báo