Nghỉ do tai nạn sao trừ phép năm?

Tin mới

21/12/2016 22:45

Phạm Quang Thiện (quận 8, TP HCM) phản ánh: “Vợ tôi bị kéo đâm trúng bắp tay đứt cơ gân phải may 2 lớp 8 mũi. Bác sĩ bảo là tai nạn lao động (TNLĐ) và cho giấy nghỉ 5 ngày. Thế nhưng công ty bắt buộc phải nghỉ phép năm, nếu không còn phép thì nghỉ việc riêng không lương và trừ hết tiền chuyên cần, nhà trọ…”.

Luật sư Nguyễn Văn Phúc, Đoàn Luật sư TP HCM, trả lời: Việc “bác sĩ bảo là bị TNLĐ” chưa đủ cơ sở để kết luận vợ anh bị TNLĐ bởi căn cứ khoản 1, điều 6 Thông tư liên tịch số 12/2012/TTLT-BLĐTBXH-BYT ngày 21-5-2012 của liên bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế thì khi có TNLĐ xảy ra, người sử dụng lao động phải thành lập đoàn điều tra để điều tra tai nạn. Nếu đoàn điều tra kết luận đúng là TNLĐ, công ty phải giải quyết cho vợ anh theo chế độ TNLĐ; nếu không phải TNLĐ nhưng có giấy của cơ sở y tế có thẩm quyền cho vợ anh nghỉ 5 ngày thì DN phải giải quyết nghỉ theo chế độ ốm đau. Việc công ty trừ phép năm, cho nghỉ không lương là trái pháp luật.

Bình luận

Đăng nhập với tài khoản:

Đăng nhập để ý kiến của bạn xuất bản nhanh hơn
 
 

Hoặc nhập thông tin của bạn

TIN MỚI