Ngành ngân hàng khát nguồn nhân lực có kỹ năng số
Số liệu cập nhật từ chuyên trang tuyển dụng TopCV mới đây cho thấy, có khoảng 2.500 vị trí tuyển dụng trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng (NH) và bảo hiểm.
Nam A Bank đồng hành kiến tạo nền giáo dục trọng trách
Ngày 20-7, Nam A Bank và Trường Đại học Quang Trung (tỉnh Bình Định) đã ký kết hợp tác toàn diện nhằm tăng cường đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao và tạo nên những sản phẩm Khoa học Công nghệ thiết thực, góp phần phát triển kinh tế xã hội Khu vực miền Trung – Tây Nguyên nói riêng và cả nước nói chung.
NÂNG BƯỚC NGƯỜI LAO ĐỘNG: Quản lý chặt hơn lao động xuất khẩu
Cần khai thác hiệu quả nguồn nhân lực đã có kinh nghiệm làm việc ở nước ngoài sau khi họ hết hạn hợp đồng, về nước
Hơn 9.000 cơ hội việc làm mới tại AEON Việt Nam
AEON Việt Nam dự kiến khai trương Trung tâm Bách hóa tổng hợp và Siêu thị tại Huế vào cuối năm 2024, cùng hai trung tâm tại TP HCM và Hà Nội, đồng thời mở mới các cửa hàng chuyên doanh cùng các siêu thị nhỏ.
Việt Nam thiếu nhân lực trí tuệ nhân tạo
Không chỉ những tập đoàn lớn về công nghệ săn đón nhân sự trí tuệ nhân tạo, nhiều doanh nghiệp nhỏ cũng ráo riết tuyển dụng
NÂNG BƯỚC NGƯỜI LAO ĐỘNG: Nghĩ đúng, làm đủ
Chăm lo tốt đời sống vật chất lẫn tinh thần cho công nhân là cách Công ty TNHH MTV Gỗ Nguyên Phong ổn định nguồn nhân lực lâu dài
NÂNG BƯỚC NGƯỜI LAO ĐỘNG: Cần tạo điều kiện nhiều hơn cho lao động nữ
Phụ nữ đi làm việc ở nước ngoài không chỉ được nâng cao kiến thức, ngoại ngữ, phong cách làm việc chuyên nghiệp mà còn mang lại thu nhập cải thiện cuộc sống
Để công nhân an tâm cống hiến
Ngoài nâng lương, nhiều doanh nghiệp cũng duy trì phụ cấp để tạo động lực làm việc cho người lao động
Cơ hội việc làm không thiếu
Tình hình kinh tế nửa đầu năm ở TP HCM và khu vực Đông Nam Bộ có nhiều chuyển biến tích cực, qua đó nhu cầu tuyển dụng lao động ngày càng cao
Phát triển nguồn nhân lực
Vùng Đông Nam Bộ cần tập trung giải quyết cho được bài toán nhân lực chất lượng cao ở các lĩnh vực, trong đó có những ngành công nghệ mới đang trở thành xu thế.
Đào tạo nguồn nhân lực “tại chỗ” – nền tảng phát triển bền vững của doanh nghiệp
Để có nguồn nhân lực chất lượng, đáp ứng yêu cầu thực tiễn, nhiều công ty, tập đoàn lớn đã nghiên cứu đầu tư mô hình trường học trong doanh nghiệp. Trường Cao đẳng THACO là một điển hình thành công của mô hình này sau gần 15 năm hoạt động.
Vì sao NSƯT Minh Nhí xúc động trong ngày tốt nghiệp của 28 diễn viên trẻ?
(NLĐO) - Hiện nay, bên cạnh các nghệ sĩ dạy ở các trường lớp chính quy, có nhiều nghệ sĩ mở lò đào tạo và bước vào nghề giáo đầy bất ngờ. Trong số đó có NSƯT Minh Nhí.
ACB tìm kiếm “Đối tác sự nghiệp 2024”
Chương trình “Đối tác sự nghiệp 2024” đã được ACB khởi động với mục tiêu tìm kiếm những nhân sự có kinh nghiệm cho các chức danh Giám đốc Quan hệ Khách hàng Ưu tiên (PRM), Giám đốc/Chuyên viên Quan hệ Khách hàng Doanh nghiệp (R*), Giám đốc/Chuyên viên Quan hệ Khách hàng Cá nhân (R*CB), Giám đốc/Chuyên viên Dịch vụ Khách hàng Cá nhân (S*CB).
Gia tăng lợi thế cạnh tranh cho doanh nghiệp bằng văn hóa và trải nghiệm
Theo các chuyên gia, trải nghiệm nhân viên tuyệt vời và văn hóa doanh nghiệp tích cực sẽ tạo ra môi trường làm việc hấp dẫn giúp gia tăng chỉ số hạnh phúc cho người lao động và tạo ra lợi thế cạnh tranh cho doanh nghiệp.
Thêm gắn bó vì bảo đảm tiền lương, phúc lợi
Việc làm ổn định cùng với chính sách lương, thưởng, phúc lợi liên tục được cải thiện đã giúp doanh nghiệp ổn định nguồn nhân lực, bảo đảm phát triển bền vững
và quét mã QR