Chế độ bảo hiểm công, thực tập sinh sang Nhật Bản học tập, làm việc cần nắm rõ
(NLĐO) - Thực tập sinh sang Nhật Bản cần nắm rõ chế độ bảo hiểm công, bao gồm bảo hiểm lương hưu toàn dân và bảo hiểm lương hưu của nhân viên
LĐLĐ TP HCM tăng tốc chuẩn bị Đại hội đại biểu Công đoàn Thành phố
(NLĐO)- Đại hội Công đoàn là đợt sinh hoạt chính trị quan trọng, đánh dấu bước thay đổi cơ bản về mô hình tổ chức trong kỷ nguyên mới
Đề xuất các trường hợp người nước ngoài vào làm việc tại cơ sở giáo dục Việt Nam
(NLĐO)- Người nước ngoài làm việc tại cơ sở giáo dục Việt Nam được hưởng đầy đủ lương, chế độ bảo hiểm, điều kiện sinh hoạt, y tế, cư trú…
Công đoàn đồng hành với sự phát triển bền vững của doanh nghiệp
(NLĐO) – Giai đoạn 2022 – 2025, tập thể lao động Công ty TNHH MTV Bến xe Miền Đông đã thực hiện 44 cải tiến sáng kiến có tính ứng dụng cao.
Yêu cầu rà soát tiền lương, thưởng Tết trước ngày 25-12
(NLĐO) - Bộ Nội vụ yêu cầu các địa phương khẩn trương khảo sát tiền lương, thưởng Tết và quan hệ lao động năm 2025, gửi báo cáo trước ngày 25-12-2025.
Nhóm công việc nào giữ vai trò "đầu kéo" trong tuyển dụng năm 2026?
(NLĐO) - Khảo sát mới đây của Robert Walters cho thấy nhu cầu nhân lực AI bùng nổ, buộc doanh nghiệp và giáo dục phải đổi mới để bắt kịp
Nữ công nhân bị đột quỵ trong lúc làm việc, Công đoàn vận động gần 190 triệu đồng để giúp đỡ
(NLĐO) - Hay tin nữ công nhân bị đột quỵ trong lúc làm việc, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty Yazaki đã phát động quyên góp để giúp đỡ với số tiền không nhỏ
Thêm một đối tượng tại TP HCM được hỗ trợ 100% mức đóng BHYT, BHXH
(NLĐO) - Dự kiến mức chi hỗ trợ đóng BHYT, BHXH tự nguyện cho đối tượng này là 366 tỉ đồng/năm
Tổng Liên đoàn hỗ trợ 1 tỉ đồng cho đoàn viên, người lao động tỉnh Lâm Đồng bị ảnh hưởng mưa lũ
(NLĐO) - Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao hỗ trợ 1 tỉ đồng cho đoàn viên, người lao động ở tỉnh này bị ảnh hưởng mưa lũ năm 2025.
Gương sáng Công đoàn: Phúc lợi phải sát sườn
Với chị Trương Tố Hoa, làm Công đoàn là phải hiểu được nguyện vọng của đoàn viên - lao động, từ đó tạo ra những mô hình chăm lo phù hợp
Mưu sinh trên nền tảng số
Trí tuệ nhân tạo đã giúp nhiều người tạo ra nguồn thu đáng kể nhưng cũng đặt ra không ít thách thức và rủi ro
Chuyển đổi số tác động đáng kể đến cấu trúc thị trường lao động
(NLĐO) - Hội thảo quốc tế tại ĐH Luật TPHCM bàn giải pháp pháp lý, chính sách thúc đẩy thị trường lao động trong bối cảnh chuyển đổi số.
Sự thay đổi về mức lương và cơ hội nghề nghiệp năm 2026
(NLĐO) - Cạnh tranh nhân lực ngày càng gay gắt khiến lương, phúc lợi, văn hóa doanh nghiệp và chế độ làm việc linh hoạt trở thành yếu tố giữ chân nhân tài
Lịch chi trả gộp 3 tháng lương hưu, trợ cấp cho 4 tỉnh miền Trung
(NLĐO) - BHXH Việt Nam sẽ chi trả gộp 3 tháng lương hưu và trợ cấp BHXH cho người dân 4 tỉnh miền Trung bị ảnh hưởng lũ lụt vào kỳ chi trả tháng 12-2025.
Người trên 65 tuổi ở TPHCM có được hoàn tiền BHYT đã đóng?
(NLĐO)- TPHCM có khoảng 676.000 người cao tuổi được hỗ trợ 100% mức đóng BHYT.
Lý do lương giám đốc không được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp
(NLĐO)- Các khoản thu nhập chịu thuế bao gồm thu nhập từ tiền lương, tiền công và các khoản có tính chất tiền lương, tiền công
Tổng LĐLĐ Việt Nam hỗ trợ 1 tỉ đồng cho đoàn viên, người lao động tỉnh Khánh Hòa khắc phục sau lũ
(NLĐO) - Tổng LĐLĐ Việt Nam đã trao hỗ trợ khẩn cấp 1 tỉ đồng cho đoàn viên, người lao động trên địa bàn tỉnh Khánh Hòa bị ảnh hưởng nặng nề bởi đợt lũ vừa qua
Gỡ vướng tuyển dụng khu vực công
Việc tổng rà soát quy định về tuyển dụng và vị trí việc làm trong khu vực công được kỳ vọng sẽ giúp hệ thống công vụ vận hành hiệu quả, sát thực tế
Tạo sức bật cho phong trào thi đua
Phong trào thi đua phải đem lại hiệu quả, tạo bệ phóng vươn lên cho đoàn viên - lao động và cán bộ Công đoàn
LĐLĐ TP HCM tiếp, làm việc với đoàn Tổng Công hội Thượng Hải
(NLĐO)- Buổi làm việc nhằm tăng cường hợp tác song phương trong các hoạt động Công đoàn và nguồn nhân lực giữa hai đơn vị
Đóng Quỹ phòng, chống thiên tai là nghĩa vụ của người lao động
(NLĐO)- Số tiền người lao động trong doanh nghiệp đóng vào Quỹ phòng, chống thiên tai bằng 1/2 mức lương tối thiểu vùng chia cho số ngày làm việc trong tháng